Account Executive MX en Lirmi

Torre Hunt
Publicado hace 87 días
Ciudad: Monterrey
Estado: Nuevo León
Categoría: Otros
Tipo de Contrato: Tiempo indefinido
Jornada: Tiempo Completo
Modalidad: Presencial
Sector: Recursos humanos
Educación: Estudios Técnicos
Experiencia: 1 año
Vacantes: 1
Nosotros estamos ayudando a Lirmi a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Account Executive MX.

Compensación:
USD 1.3k - 1.6k/mes.

Ubicación:
Monterrey, N.L., México.

Misión de Lirmi:
”Potenciar las escuelas al organizar su trabajo en un espacio conectado.
+2.200 organizaciones educacionales y millones de profesionales de todo el mundo usan Lirmi para concentrarse en el trabajo de la educación.”

¿Qué te hace un candidato ideal?
- Eres competente en HubSpot, llamadas en frío, negociación con clientes y proactividad.
- Español - Completamente fluido.
- Inglés - Lectura.

Responsabilidades y más:
Como Account Executive (AE), serás el responsable de cerrar acuerdos con nuestros prospectos en México. un factor determinante para aplicar al cargo es que tengas experiencia comprobable en ventas Saas.

Tu misión será clara y desafiante:
- Realizar reuniones con líderes educativos y administradores de instituciones.
- Convertir el 17% de estas oportunidades en contratos cerrados (Outbound).

Beneficios del trabajo:
- Presupuesto on demand para libros, cursos en línea o plataformas de formación.
- Carrera de crecimiento profesional.
- Trabaja desde cualquier zona geográfica.
- 5 días administrativos al año.
- Día del cumpleaños libre.
- 15 días de descanso al cumplir 1 año calendario de permanencia.
Sobre la empresa
Torre es la primera empresa en automatizar por completo el proceso de reclutamiento de principio a fin. Utilizamos diversos tipos de IA que, en conjunto, crean reclutadores autónomos que replican la intuición humana. Torre puede localizar automáticamente a los mejores candidatos de cientos de fuentes, atraerlos, evaluarlos, filtrarlos, clasificarlos, entregar informes detallados sobre cada uno e incluso volver a contactarles. El resultado: hacemos el reclutamiento más rápido, preciso, menos discriminatorio y significativamente más económico. Nuestro objetivo final es construir LA red de conexión para el trabajo.
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