Responsabilidades
Asistir en la revisión y redacción de contratos laborales y documentos relacionados.
Apoyar en la gestión de procesos de selección y contratación de personal desde la perspectiva legal.
Colaborar en el cumplimiento de normativas laborales y políticas de la empresa.
Investigar y mantener actualizados los cambios en la legislación laboral.
Facilitar la resolución de conflictos laborales y proporcionar apoyo en auditorías internas.
Requisitos
Interés en el área de Recursos Humanos y derecho laboral.
Enviar CV al *55*65*16*53*37* con Lic. Julieta Vargas.
Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.
Dominio de herramientas de Microsoft Office.
Beneficios
Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno dinámico.
Certificado de experiencia al finalizar.
Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa.
Somos los expertos más confiables para la planificación de su futuro y el de su negocio. Nuestro equipo está muy experimentado para ayudarle con todas y cada una de sus necesidades.
Servicios de consultoría
Para negocios pequeños y medianos
Nos aseguramos de proporcionarle los servicios que usted requiere.
Comuníquenos sus necesidades, incluyendo:
Planificación financiera
Planificación fiscal
Planificación patrimonial