Pasantía virtual de Recursos Humanos en GAO TEK INC. - Julio 2025

Ciudad: Manhattan, Nueva York

Estado: Ciudad de México

Categoría: Recursos Humanos

Tipo de Contrato: Aprendizaje

Jornada: Medio Tiempo

Modalidad: Remoto

Sector: Telecomunicaciones

Educación: Universidad

Experiencia: Menos de 1 año

Vacantes: 10

Descripción del puesto:
· Reclutar y buscar candidatos en bolsas de trabajo, redes sociales, headhunting.
· Publicar ofertas de empleo en varias plataformas de reclutamiento y portales universitarios.
· Revisar currículums y solicitudes de empleo.
· Programar entrevistas para el personal senior de Recursos Humanos.
· Gestionar la comunicación a través de correos electrónicos y LinkedIn con los solicitantes, y dar seguimiento a los candidatos.

Requisitos:
· Estás estudiando o tienes un título universitario en Recursos Humanos, Periodismo, Negocios, Artes, o en cualquier programa que proporcione una sólida formación en inglés, o eres un candidato con habilidades avanzadas en el idioma inglés.
· Tienes disposición para aprender, estás dispuesto a trabajar duro, mantener la productividad y estar comprometido con el trabajo.
· Has elegido Recursos Humanos como tu carrera deseada y tienes un fuerte interés en una oportunidad de prácticas relacionada con RRHH.

Beneficios:
· Obtendrás experiencia laboral real en una empresa internacionalmente reconocida de alta tecnología.
· Aprenderás conocimientos prácticos, ética laboral y espíritu de equipo.
· Recibirás tres certificados.
· Es un trabajo breve y conveniente: puedes trabajar desde cualquier lugar, lo que te hará más empleable y competitivo en el mercado laboral.

PASANTIA NO REMUNERADA

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Sobre la empresa

GAO se ha convertido en un líder mundial en el suministro de productos y soluciones de vanguardia para potenciar una amplia gama de industrias, incluidas la fabricación, la construcción, la atención médica, etc. A lo largo de los años, hemos ganado una reputación de excelencia, con un enfoque en la precisión, la eficiencia y la satisfacción del cliente al abordar las necesidades cambiantes de las industrias a nivel mundial.

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