Project Manager/ Coordinador General

Estoy ayudando a Citlali Joyas a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Project Manager/ Coordinador General.

Liderarás HOLOS y mejorarás procesos con Lean/Kaizen en una joyera, optimizando la toma de decisiones.

Compensación:
MXN 32K - 36K/mes
+ Bonos (hasta 10% de la compensación base)

Ubicación:
Calle Pedro Moreno 1788, Colonia Americana, Lafayette, Guadalajara, Jal., México

Misión de Citlali Joyas:
"Crear joyas artesanales únicas que, a través de símbolos universales con esencia mexicana, inspiren autenticidad, conexión espiritual y un mensaje de esperanza, sensibilidad y valentía en quienes las portan."

¿Qué te hace un candidato ideal?
- Eres experto en Retail, Manufactura, Implementación de ERP, Gestión de proyectos, Coordinación de proyectos.
- Eres competente en Odoo, Microsoft Power BI, Microsoft Excel, Metodologías ágiles, Kaizen.
- Español - Completamente fluido
- Inglés - Conversacional

Responsabilidades y más:
Requisitos:
- Licenciatura en Ingeniería Industrial, Administración o afín.
- Más de 5 años en gestión de proyectos operativos (manufactura, retail o e-commerce).
- Experiencia en implementación de ERPs (deseable Aspel/HOLOS u Odoo) y metodologías PMI o Agile.
- Experiencia en mejora continua (Lean / Kaizen).
- Excel avanzado y nociones de BI (Power BI o similar).
- Inglés intermedio.

Responsabilidades:
1. Liderar, coordinar y capacitar en la implementación del ERP HOLOS en todos los módulos.
2. Diseñar e implementar procesos operativos eficaces para identificar cuellos de botella y proponer mejoras bajo metodologías Lean y Kaizen que favorezcan la escalabilidad y la claridad.
3. Coordinar la operación general de la empresa para asegurar el cumplimiento de objetivos, tiempos y estándares en todas las áreas.
4. Desarrollar y mantener tableros de indicadores clave de desempeño para facilitar la toma de decisiones.
5. Generar reportes claros, confiables y oportunos para la Dirección General.
6. Fortalecer la comunicación y el liderazgo interno para promover una cultura de colaboración, mejora continua y responsabilidad compartida.
7. Facilitar el cambio organizacional para profesionalizar la empresa, manteniendo su esencia creativa, simbólica y cercana.

Beneficios del trabajo:
- Ambiente de trabajo colaborativo, humano y lleno de propósito.
- Participación en proyectos con alto valor simbólico, creativo y social.
- Capacitación continua en herramientas digitales, organización y liderazgo.
- Oportunidades reales de crecimiento profesional dentro de una empresa consolidada.
- Posibilidad de trabajo remoto según el avance de proyectos.
- Bonos por cumplimiento de metas y desempeño destacado.
- Descuentos especiales en nuestras colecciones de joyería.
- Acceso a eventos especiales de marca y actividades culturales.
- Estabilidad laboral y participación en procesos de mejora continua.